La quinta edizione della Settimana del Lavoro rappresenta il momento apicale di un biennio nel quale ISMEL ha impostato momenti di approfondimento, ricerca e analisi sul tema trasversale e attuale delle disuguaglianze.

Obiettivo della Settimana del Lavoro 2026 sarà quello di compiere un altro passo in questo percorso che ha visto l’impegno sul tema di lavoratori e lavoratrici dell’Istituto, del suo Comitato Scientifico e della sua compagine sociale formata da attori istituzionali, associazioni datoriali, sindacati, cooperative, mondo culturale e di rappresentanza.

L’intenzione è quella di approfondire le radici storiche delle disuguaglianze, comprendere le dinamiche del presente e le potenziali nuove traiettorie che toccano il futuro della società e del mondo del lavoro, ma anche indagare su buone pratiche, ipotesi trasformative, azioni concrete che possano contribuire alla costruzione di una società più giusta.

Lunedì 16 marzo
Ore 18, Disuguali per sempre?

Martedì 17 marzo
Ore 17.30, La lingua come ponte: mediazione culturale e buone pratiche per l’inclusione lavorativa

Mercoledì 18 marzo
Ore 17.30, Disuguaglianze di genere: luoghi, barriere, possibilità
Ore 20.30, The Store di Ami-Ro Sköld

Giovedì 18 marzo
Ore 11, Colmare le distanze: “aree interne” e disuguaglianze territoriali
Ore 15, Abito dunque sono. La casa al centro delle disuguaglianze
Ore 17.30, EquIA. L’Intelligenza Artificiale alla prova delle disuguaglianze

Venerdì 20 marzo
Ore 11, Scuola, università e lavoro: tra le disuguaglianze di oggi e la società di domani
Ore 15.30, Torneo interscolastico di dibattito
Ore 18.30, Costruire percorsi di equità